Un diagnóstico situacional forma la primera parte del proceso administrativo.
Un diagnóstico de situación en salud, se refiere a conocer la problemática de una población. Para conocer un problema en cuanto a salud se refiere, se requiere de identificar posibles factores desencadenantes, las causas, para finalmente obtener un diagnóstico de la problemática una vez identificada.
El objetivo de este diagnóstico es obtener la naturaleza o índole del problema, la magnitud, prevalencia e incidencia, así como el impacto y vulnerabilidad que refleja sobre la población, para así conocer los recursos para prevenir, controlar o erradicar el problema, estableciendo líneas de acción y actividades para combatirlos.
Una manera de determinar este diagnóstico, sería con la ayuda de un análisis FODA, el cual consta de dos partes una interna y otra externa. La parte interna tiene que ver con las fortalezas y debilidades del problema sobre los cuales se puede tener algún grado de control.
La parte externa se refiere a las oportunidades y amenazas que debe enfrentar el problema. Justo es esta parte la de mayor cuidado por que es en donde se debe desarrollar la capacidad y habilidad para aprovechar las oportunidades que se presenten así como evadir o minimizar las posibles amenazas, sobre las cuales se tiene poco o nulo control.
El primer paso entonces para realizar el diagnóstico sería identificar el problema y describirlo, seguido de esto, se identifican los factores directos e indirectos para así determinar las necesidades y pautas a tomar sobre el problema. Por último se determinan prioridades para formular líneas de acción y los respectivos programas para erradicarlo.
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